5 conseils pour bien utiliser votre agenda électronique

5 conseils pour bien utiliser votre agenda électronique

Puisqu’on a toujours 1000 choses à faire et que les journées ne durent que 24 heures, une bonne organisation personnelle est essentielle. Avec une gestion du temps efficace, on accomplit plus de tâches, en étant plus satisfait et surtout moins stressé 🙂 A ce niveau, mon grand allié est le calendrier / agenda électronique ! Mais avoir un calendrier ne fait pas tout : pour être vraiment utile, il doit être utilisé correctement. Voici donc mes conseils pratiques pour bien vous servir d’un agenda électronique !

L’autodiscipline : une nécessité pour les freelances !

L’autodiscipline : une nécessité pour les freelances !

Lorsqu’on est son propre patron, personne n’est là pour nous cadrer, nous motiver ou même nous remettre sur les rails quand c’est nécessaire. Pourtant, ces éléments sont importants pour travailler correctement. Les freelances, indépendants et autres entrepreneurs n’ont pas le choix : ils doivent s’autogérer. Autant pour leur performance professionnelle que pour leur équilibre personnel, ils doivent donc miser sur l’autodiscipline. Mais comment s’autodiscipliner ? Je vous donne quelques astuces !

Motivation au travail : l’argent ne fait pas le bonheur !

Motivation au travail : l’argent ne fait pas le bonheur !

La motivation au travail est une thématique qui concerne aussi bien les entreprises que les personnes à titre individuel. Pour les premières, il s’agit de motiver les employés afin d’améliorer leurs performances. Pour les secondes, la motivation est avant tout une question de satisfaction professionnelle. Dès lors, comment améliorer la motivation au travail ? Ici, je vais adopter le point de vue de l’individu. De la personne, employée ou indépendante, qui cherche sa propre motivation professionnelle.

J’ai quitté mon CDI sans rien derrière !

J’ai quitté mon CDI sans rien derrière !

On parle de plus en plus de quête de sens au travail, de manque d’épanouissement professionnel, de burn-out, etc. Des thématiques très populaires, qui touchent beaucoup d’employés. Et bien figurez-vous que j’ai moi-même été concernée par ces problématiques. Après plusieurs années à occuper des postes qui ne me convenaient pas, à me demander ce que je pourrais faire d’autre, j’ai enfin pris la décision que je redoutais tant… et j’ai quitté mon CDI sans rien derrière !